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Führungs­kräf­teaus­bildung
startet am 5.2.!

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DARUM IST H&K EINE GUTE WAHL

Wir sind ein systemisches Beratungs­un­ter­nehmen mit Sitz in Hamburg. Seit unserer Gründung 2016 ist es unsere Spezialität, schonungslos ehrlich mit unseren Kunden und Kundinnen zu sein, ohne zu bewerten. Gemeinsam mit Ihnen schauen wir uns Ihre Heraus­for­de­rungen und Handlungs­felder an, halten auch gemeinsam unangenehme Situationen aus und stärken Sie, um noch handlungs­fähiger zu werden. Dazu gehört für uns auch, dass wir mit Ihnen nur Maßnahmen ergreifen, die wir selbst für sinnvoll halten und Sie als Experten und Expertinnen  auf Ihrem Gebiet anzuer­kennen. Unsere Mission ist es, Sie auf Ihrem Weg zu unterstützen und ein starkes Bindeglied zwischen wirtschaft­lichem und persön­lichem Erfolg zu sein.

Wir sind der Überzeugung, dass eine hohe Mitarbei­ter­zu­frie­denheit durch die sich ständig wandelnde Geschäftswelt immer wichtiger wird. Und wir glauben daran, dass die Antwort auf die zunehmende Marktkom­plexität partner­schaftliche und wertschätzende Zusammen­arbeit ist. Schließlich sind glückliche Mitarbeiter:innen erwiese­nermaßen produktiver – und zusätzlich die beste Personal­werbung, die Sie haben können. Wir tun alles dafür, dass sich Ihr Personal perfekt entwickeln und auf alle Gegeben­heiten vorbereiten kann.

Hier finden Sie unser Angebot – die 5 Säulen von H&K:

Mit uns haben Sie einen ehrlichen und humorvollen Partner an Ihrer Seite, der sich für das bestmögliche Klima in Ihrer Organi­sation stark macht.

PHILIPP SCHüTTE „Meine Vision sind Unternehmen, die erfolgreich sind, weil sie ihren Mitarbeitern Vertrauen und Wertschätzung schenken und auf allen Ebenen aktiv mit einbeziehen.“

ANNA LOERAKKER

LUCIE KLUTH Freie Journa­listin

SIMONE PIRWITZ „Alles was wir brauchen ist bereits in uns. Manchmal bedarf es der richtigen Fragen und Struktu­rie­rungen, um wieder das volle Potential im Menschen und Unternehmen zu sehen und zu leben.“

LAURA HAISCH „Meine Vision ist eine dynamische Arbeitswelt, in der es Räume für Zweifel und Scheitern bei gleich­zeitigem Erleben von Kompetenz, Selbst­ver­ant­wortung und Selbst­wirk­samkeit gibt. Neugierde und Humor sind Teil der Lösung.“

MATHIAS MAUL „Wenn Du der Klügste im Raum bist, bist Du im falschen Raum."

VIOLA THUMA „Menschen und Organi­sa­tionen zu sich selbst und (damit) zu erfüllendem Erfolg und Zufrie­denheit zu verhelfen – to be happy in an imperfect world, das ist meine Vision.“

JANNA POST „Die Unterstützung von Menschen sowie von Teams und Organi­sa­tionen in ihrer Entwicklung und die damit verbundene Gestaltung einer positiven Transfor­mation in der Arbeitswelt sind meine persön­lichen Antriebs­kräfte."

FRIEDERIKE TEETZEN „Menschen tragen die Lösungen für ihre Heraus­for­de­rungen häufig in sich selbst. Ich versuche Ihnen durch gezielte Fragen und Unterstützung den Zugang zu diesen Lösungen zu ermöglichen.“

MARIKA AMREI EFFEY

BIRTE WEINER „Die meiste Zeit verbringen wir mit unserer Arbeit. Darum ist es mir wichtig, dass unsere Arbeits­be­din­gungen so gestaltet sind, dass wir diese Zeit möglichst positiv erleben, um langfristig gesund und motiviert zu bleiben.“

EDITH HERDEN „Mich motiviert es, Menschen darin zu stärken nachhaltig erfolgreich, langfristig gesund und zufrieden ihrer Arbeit nachzugehen – was auch immer es dazu braucht (oder auch nicht mehr braucht)."

SABRINA AULICH „Manchmal zeigt sich der Weg erst, wenn man anfängt ihn zu gehen“

ANNIKA KARSTENS „Eine Arbeitswelt, in der Sie und Ihre Mitarbeiter sich entfalten und gesund sein und bleiben können, das ist meine Vision.“

KIM ZOE SPIX

LENA VOORWOLD „Menschen - nicht primär Ziele, Prozesse und Strukturen - gestalten Organi­sa­tionen. Wenn es nicht rund läuft, ist es spannend die guten Gründe für bisherige Muster rauszu­kitzeln und mit den Beteiligten passgenaue Verbes­se­rungen zu erarbeiten.“

GABI GARMATZ „Der systemischen Beratungs-Ansatz überzeugt mich unter anderem dadurch, dass durch gezielte Fragen sehr schnell Sortierung und Klarheit hergestellt werden kann - sei es in persön­lichen oder auch struktu­rellen Kontexten.“

CARINA BARTMANN „Arbeits­welten zu gestalten, in denen Menschen ihr ganzen Potenzial einbringen und einen wichtigen Beitrag für diese Welt zu leisten können – das treibt mich an."

ARNE HEYKES „Bei meiner Arbeit vermittle ich zwischen Vertrautem und Neuem, zwischen wirtschaft­lichen Anforde­rungen und mensch­lichen Bedürf­nissen."

MAREN WISCHER

FRANK VON SPEE „Menschen einen geschützten Raum zu bieten, in dem sie sich reflek­tieren, ungewohnte Wege auspro­bieren und zu neuen Erkennt­nissen gelangen können – darin sehe ich den Sinn meiner Arbeit.“

KATHARINA LANGMACK „Die Organi­sation als Ganzes sowie den einzelnen Menschen nachhaltig zu bewegen – das treibt mich an.“

DR. ANDREAS VOLLAND „Ich unterstütze Fach- und Führungs­kräfte dabei, ihre Projekte wachsen zu lassen – mit den richtigen Methoden, kreativen Techniken und klugen Entschei­dungen.“

DAS LOFT MIETEN

Sie suchen nach den passenden Räumlich­keiten für Ihr nächstes Seminar, Workshop, Firmenevent, Get Together oder natürlich auch jede andere Art von Veranstaltung? Dann werden Sie unser Loft lieben! Bei Bedarf selbst­ver­ständlich auch mit Moderation vom H&K Team.

Akademie Termine

In unserem Loft (Lutteroth­straße 16a, 20255 Hamburg)

Ehrlicher Austausch auf Augenhöhe -die Option als Führungskraft das eigene Verhalten im geschützten Raum zu reflek­tieren

In unserem Loft (Lutteroth­straße 16a 20255 Hamburg)

Ab Februar bietet die H&K Akademie eine Führungs­kräf­teaus­bildung an. Wir betrachten das Thema Führung z.B. im Hinblick auf Gruppen­dynamik, Kommuni­kation oder Change Management. Klingt spannend? Hier gibt es alle wichtigen Infos zu Curriculum, Preisen und co.

In unserem Loft (Lutteroth­straße 16a 20255 Hamburg)

Ist Ihnen ein ganzes Führungs­kräf­te­training zu umfangreich, aber das Thema Gruppen­dynamik wäre für Sie und Ihr Team interessant? Kein Problem, Sie können dieses Modul auch einzeln buchen!

In unserem Loft (Lutteroth­straße 16a 20255 Hamburg)

Ist Ihnen ein ganzes Führungs­kräf­te­training zu umfangreich, aber das Thema Konflikt­ma­nagement interessiert Sie? Kein Problem, Sie können dieses Modul auch einzeln buchen!

H&K NEWS

Sie würden sich als angehende Führungskraft gerne mit Themen rund um Konflikte im Team ausein­an­der­setzen? Dann melden Sie sich jetzt für das Modul Konflikt­ma­nagement an!

Ende Februar findet wieder unsere New Leader Orientation statt - melden Sie sich jetzt an!

Es ist endlich soweit: Unsere neue Webseite ist online!

Wir freuen uns sehr, Prof. Dr. Axel Koch als Experten für Lerntransfer und nachhaltige Veränderung in unserer Führungs­kräfte-Ausbildung zu haben.